Planificación Estratégica y financiera | Diseño Organizativo y Capital Humano

En el ámbito de la Organización de empresa y la Gestión del Capital Humano, nuestros servicios se centran en la implantación de la Mejora de Procesos y de la Gestión Integral del Capital Humano.

• Análisis de Cultura Organizativa y Diagnóstico Socio-Laboral: Estudios de Clima laboral.
• Análisis y diseño de procesos.
• Análisis de adecuación de Estructuras organizativas y procesos a la Estrategia.
• Análisis y descripción de Puestos/Roles.
• Valoración de Puestos y Análisis Retributivo.
• Diseño de planes de Compensación y Retribución.
• Diseño e implantación de Sistemas de Gestión del Desempeño.
• Asesoramiento en el diseño y adecuación de Itinerarios Profesionales.
• Asesoramiento en los procesos de Implantación de la Gestión por Competencias.
• Análisis e Identificación de Potencial: Adecuación Persona – Puesto.
• Diseño de Sistemas y procesos de Selección, Promoción y Planes de Carrera